为了让新员工更好理解公司文化，快速融入团队，2024年6月29日，洛梵狄组织了第二期新人入职培训。
市场经理兼培训导师主持欢迎仪式，他代表公司对新员工的到来表示了热烈的欢迎，并传达了公司对新鲜血液的期待和重视。他强调，培训不仅仅是为了帮助新员工快速适应工作环境，更为了发挥新员工潜能，更好地履行岗位职责，与公司共同发展。
行政人事中心代表介绍了企业概况、公司实力、公司架构、公司流程制度等，让新员工更好理解公司文化和制度，为他们在洛梵狄的职场之旅奠定了坚实的基础。
财务部代表介绍了公司报销流程等制度，突出流程的高效性和便捷性，方便新员工高效处理财务事务。
市场部代表简单介绍了主营产品内变速器及智能锁的发展历程、功能优势、应用场景等知识，让新员工们对公司产品有了更深刻的理解，为将来的市场推广和客户服务工作打下坚实基础。
随着第二期新员工入职培训的圆满收官，我们再次迎来了一批充满潜力的新成员。我们期望新员工能在培训中找到共鸣，将洛梵狄文化内化于心，外化于行，与公司共绘蓝图。
